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第217章 劳资谈判和球员工会(2 / 2)


这时,首先变了脸色的,是大卫·斯特恩。

联盟总裁大卫·斯特恩的退休时间已经大概确定了,2014年,他将退休,联盟将用选举的方式,选出下一任总裁。

当然,NBA也搞指定继承人的那一套,大卫·斯特恩已经指定了亚当·萧华为下一任的联盟总裁。

大卫·斯特恩原以为,他解决了这次的劳资谈判和停摆危机,三年以后亚当·萧华的继任就不会有任何的问题。

但现在,劳方与资方的贪得无厌,首先打了他一个猝不及防。

之后是大卫·法尔克出人意料的介入谈判,提出新的劳资协议只签三年,大卫·斯特恩敏锐的察觉到了大卫·法尔克真正的目的。

三年之后,大卫·斯特恩退休,新任总裁亚当·萧华并不能服众,届时,联盟还要再面临一次停摆危机,甚至有可能会被大卫·法尔克再次颠覆。

于是,此刻,大卫·斯特恩第一反应就是,反对!反对签订短约。

但……

“我同意,先签三年,试个水,三年之后再看要不要签订长约。”——马刺老板皮特·霍尔特

“我的想法是,三年以后都不要签什么长约,短约就挺好的,很灵活。”——最近转码严重,让我们更有动力,更新更快,麻烦你动动小手退出阅读模式。谢谢

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